臺北市政府社會局

一、任職單位：綜合企劃科

二、職　　稱：臨僱管理員

三、薪       點：250薪點，約新臺幣33,750元

四、名　　額：1名(擇優增列備取1至2名)

五、性　　別：不限

六、工 作 地：臺北市

七、上網期間：113年7月3日至113年7月10日止。

八、資格條件：

（一）國內外專科以上學校畢業，並具有與擬任工作性質相當之六個月以上工作經驗者。

（二）未具雙重國籍之中華民國國民，且無公務人員任用法第26條應迴避任用、第28條不得任用、公務人員陞遷法第12條、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項不得擔任等規定及公務員服務法有關兼職、經營商業或投機事業等情事。

九、工作內容：

（一）辦理本局委託經營案件研考列管業務。

（二）辦理本局公辦民營案件彙整統計。

（三）本市田園城市推廣計畫本局配合執行業務。

（四）其他臨時交辦業務。

十、工作地址：臺北市政府社會局綜合企劃科（臺北市信義區市府路1號6樓東南區）

十一、聯絡方式：

（一）意者請檢附履歷表（含自傳）、學歷證明文件（外國學歷須經駐外單位驗證並加附經認證之中文譯本，持大陸學歷者，須依「大陸地區學歷採認辦法」通過學歷甄試或經採認）、與資格條件相符之證照或工作經驗證明文件（須載明訓練或工作經驗之起迄時間，並須載有能證明與擬任工作相關之職稱、服務單位、工作內容等資料；外國工作經驗須加附中文譯本）等其他相關證件影本（請合併成1份PDF檔上傳），於113年7月10日前至事求人機關徵才系統上該職缺點選【我要應徵】功能鍵投件，並完成授權同意開放履歷給徵才機關調閱（未授權者，無法完成系統報名）。

（二）未於事求人機關徵才系統報名，而僅以紙本或電子郵件投件或相關資料未檢附齊全者，視為資格不符，恕不通知補件或退件。

（三）資格審查合格者，擇優通知面試，面試成績達80分以上者方得錄取。另視本次甄選成績，擇優錄取正取1名，得增列備取1至2名，並依序遞補原公開甄選職缺；候補期間為甄選結果確定之翌日起算6個月內有效。如無適當人選，得從缺。投件如有疑義，請撥電話：02-27256982洽詢人事室吳小姐，詢問相關業務問題請電洽綜合企劃科白股長(電話：02-27208889轉6975)。

十二、備註： 

（一）進用期間：實際到職日至113年12月31日，114年度依考核成績一年一僱。

（二）本項工作需熟諳電腦文書操作，以有政府部門行政經驗者優先。

（三）本項薪資為250薪點(新臺幣33,750元)，請自備悠遊卡以利門禁設定。

（四）履歷表可不貼照片，惟面試時需檢附個人照片證件供面試人員進行身分確認。